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経営セミナー

残業問題から会社を守るノウハウ!

講師
向井 蘭杜若経営法律事務所 パートナー弁護士
日程
2012/11/22(木)No.1537
17:00〜19:30
会場
東京(銀座)[保険サービスシステム 旧本社]
対象
企業経営者様限定
受講料
2,000円
録画受講
なし

講演内容

放置した「就業規則」や「雇用契約書」は、会社の大きなリスクです。
残業問題から会社を守るノウハウを公開!


残業代が1.25倍から1.5倍へ!平成25年春頃(予定)から、すべての企業の時間外労働の割増率が引き上げになり、会社負担の増加が懸念されています!
また就業規則も年に1回は見直す必要があります。

問題発生!いざというときの対応策

  • 残業代問題から会社を守るには?
  • 退職社員からの残業代請求!ケース別対策事例を公開!
  • 是正勧告時における労働基準監督署との交渉事例。
  • 監督署から是正勧告を受けた際の対応方法。
  • モンスター社員を辞めさせた場合の代償が高額化している?
  • 社員から訴えられやすい会社、訴えられにくい会社とは?

問題を未然に防ぐ!会社を守る就業規則

  • 入社時が肝心!考え抜かれた雇用契約とは?入社時「確認書」を公開!
  • 社員も納得し、労基署も認める。時間外手当の支払い方。
  • 就業規則改正の絶好のタイミングとは?
  • なぜ、厳しい就業規則を作る必要があるのか。
  • 急激な売上減少低下時に経営者が打つべき労務対策。

※講演内容は変更となる場合があります。あらかじめご了承ください。

講師紹介

向井 蘭(むかい らん)
杜若経営法律事務所 パートナー弁護士

使用者側の労働事件を主に取り扱う労働法務専門弁護士。これまで、過労死訴訟、解雇訴訟、残業代未払い訴訟。賃金削減無効事件、団交拒否など、主に労働組合対応が必要とされる労働事件に関与。労働関連誌への執筆も多数。

日程

開催日
時間
受講方法
セミナーNo
2012年11/22(木)
17:00〜19:30受付 16:30〜
会場受講東京(銀座)
No.1537

開催概要

対象
企業経営者様限定
受講料
2,000円
会場受講
会場保険サービスシステム 旧本社 セミナールーム定員40名(先着順。満席の場合はご了承ください)

アクセス
東京都中央区銀座6-2-1 Daiwa銀座ビル7階
※2013年12月より日比谷本社へ移転いたしました。
録画受講
なし

※ご参加資格の属性以外の方や、講座の内容に競合すると考えられるサービスを提供する立場の方、その他、主催者が不適切であると判断した場合、受講をお断りさせていただく場合があります。あらかじめご了承ください。

※掲載されている会場名および講師の肩書は、現在の登録情報に基づき表示されている場合があります。

当セミナーは終了いたしました