会計事務所のための「中途・新卒採用」「スタッフ教育」まるわかり講座

平成27年度10名採用！ 平成28年度4月の新卒採用は12名!会計業界の「採用不況」は関係ない！
「中途・新卒採用」ノウハウ大公開！その後の教育体制から成長の軌跡、実績を全てお見せします！

会計事務所の成長は「採用」・「教育」次第！

• 事務所の方向性で求める人材は180°変わる
  
• 税理士事務所の新卒採用はブルーオーシャン
  
• 本当はノウハウを皆様に教えないで独り占めしたい
  
• 新卒採用を税理士業界でも進めていくことがこの業界のためになる
  
• スタッフ採用の失敗は500万円の損と心得よ
  
• 人材採用に費やすコストは年間平均1,200万円！その効果的な使い道は？
  
• 1人の採用の見極めに要する時間は50時間
  
• そもそも「採用」の考え方とは？
  
• 小規模事務所こそ徹底的に人を選ぶ
  
• 面接メニュー
  
• 新卒採用のメリット・デメリットを把握する
  
• 応募者に語っていることは（説明会で話す鉄板メニュー）採用ミスマッチを防止する
  
• 掲載情報のポイントと年間の活動時期
  
• 応募を出す媒体の良し悪し体験談
  
• 中途採用広告での失敗例（広告には見せ方がある！）
  
• 当事務所の新卒スタッフの成長の軌跡、実績をお見せします！
  
• 大学就職課へのアプローチ方法とは
  
• これが大事！内定者フォロー
  
• 「教育メニュー」「スケジュール」「担当者」「ツール」「成果」 全てお見せします！
  

※講演内容は変更となる場合があります。あらかじめご了承ください。