運送業経営者のための「運行形態別給与」講座
- 講師
- 高橋 聡全国経友会/保険サービスシステム社会保険労務士法人 社会保険労務士
- 日程
- 2022/7/14(木)No.411116:00〜18:00
- 会場
- 東京(有楽町/日比谷)[東宝日比谷ビル17F]
- 対象
- 【運送業】経営者・幹部役員様 限定
- 受講料
10,000円(税込)⇒ 無料ご招待- 録画受講
- あり(後日配信)
当日ご都合のつかない方や、遠方の方はぜひご利用ください。
- 配信日
- 収録日から3営業日を目安に、受講用のURLをお送りします
- 視聴期間
- 配信日から30日間。期間中は何度でもご視聴いただけます
スマートフォンでもパソコンでもご視聴いただけます。
※生中継での配信は、現在受け付けておりません。
講演内容
月給制からオール歩合まで、自社に合うタイプは?
今後の規制強化への対応策は?
2024年4月に運転職の36協定上限規制が強化され、2023年より月60時間超の割増率が引き上げられます。
運送会社のドライバーの給与制度は、最低賃金法や労働基準法抵触による「法違反リスク」をはじめ、「不公平性」「労務費率の高止まり」「計算システム設計が困難」等の様々な問題があり、業界固有の課題です。
今回はその解決策として、多くの運送会社の給与制度変更をサポートしてきた高橋より、未払残業請求等の実事例を踏まえ、ドライバーのやる気を引き出す「運行形態別給与」について解説いたします。
- 未払賃金の請求時効が3年に!
月間走行距離数、残業時間数に応じた給与制度。 - 変形労働時間制は狙われる!?
運転職に即した労働時間制度。 - ドライバーの意欲を引き出す!
公平で効果的な歩合給の設定方法。 - データ連携で正確かつ業務を効率化!
「デジタコ等を活用した給与システム」の設計方法。 - ハローワーク求人票に「歩合給」を表記した事例。
- トラブル時に役立つ、会社を守る書式例。
《就業規則》《雇用契約書》《勤務改善指導書》
※講演内容は変更となる場合があります。あらかじめご了承ください。
講師紹介
社会保険労務士/中小企業診断士。三井住友海上経営サポートセンターを経て現職。2,500社を超える運送会社の就業規則・給与規程改定に携わり、残業代問題をはじめとした経営者の労務の悩みに対応。「運送会社経営者を守り、成長をサポートしたい!」がモットー。デジタコ連動型給与システムの設計・構築を進めるため、日々運送会社経営者の相談対応中。トラック協会、運輸事業協同組合、各種団体等講演多数。物流ニッポン、物流weekly連載記事執筆中。全国経友会(全国中小企業経友会事業協同組合)社会保険労務士。
日程
開催概要
- 対象
- 【運送業】経営者・幹部役員様 限定
- 受講料
10,000円(税込)⇒ 無料ご招待- 会場受講
-
会場東宝日比谷ビル17F セミナールーム定員50名(先着順。満席の場合はご了承ください)
アクセス東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル 17F
Googleマップで見る[地下鉄]
・東京メトロ日比谷線「日比谷駅」A5出口より徒歩2分
・東京メトロ千代田線「日比谷駅」A11出口より徒歩5分
・地下鉄「銀座駅」C1出口より徒歩5分
[JR線]
・山手線・京浜東北線「有楽町駅」日比谷口より徒歩5分 - 録画受講
-
当日ご都合の合わない方や、遠方の方、繰り返しご覧になりたい方は、録画受講をご活用ください。
配信日収録日から3営業日を目安に、受講用のURLをお送りします視聴期間配信日から30日間。期間中は何度でもご視聴いただけます視聴媒体スマートフォンでもパソコンでもご視聴いただけます※生中継での配信は、現在受け付けておりません。
- 主催
- 全国経友会
※ご参加資格の属性以外の方や、講座の内容に競合すると考えられるサービスを提供する立場の方、その他、主催者が不適切であると判断した場合、受講をお断りさせていただく場合があります。あらかじめご了承ください。